Wróć do listy

Pracownik/ca Produkcji

Miejsce pracy Oświęcim
Dział Sektor chemiczny

Szukamy osoby, która chce dołączyć do stabilnej firmy i pracować w miejscu,
gdzie liczy się współpraca, dobra atmosfera i odpowiedzialne podejście do pracy.
Jeśli lubisz konkret a praca w zespole daje Ci satysfakcję —
świetnie, może to właśnie Twoja kolejna praca?

Jak będzie wyglądać Twój dzień?

będziesz obsługiwać maszyny i urządzenia w wyznaczonym obszarze, zgodnie z instrukcjami stanowiskowymi
zadbasz o płynny przebieg procesu produkcji i wysoką jakość produktów
będziesz kontrolować stan techniczny urządzeń i reagować, gdy coś wymaga uwagi
razem z zespołem będziesz realizować codzienne zadania i wyzwania
utrzymasz porządek i czystość na swoim stanowisku pracy
zadbasz o bezpieczeństwo — zgodnie z zasadami BHP, p.poż. i wysokimi standardami jakości
będziesz pracować zgodnie z normami ISO i firmowymi procedurami

Liczymy, że:

masz wykształcenie zawodowe lub średnie
posiadasz doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy lub w środowisku produkcyjnym, szczególnie w branży chemicznej (nie jest to jednak warunek konieczny)
angażujesz się w swoją pracę i chcesz się rozwijać
lubisz pracę zespołową
działasz tak, aby osiągać konkretne rezultaty
jesteś rzetelny/a, odpowiedzialny/a i można na Tobie polegać
jesteś gotowy/a do pracy w systemie 3‑zmianowym 4‑brygadowym

Twój pakiet korzyści:

Stabilne zatrudnienie umowa o pracę już od pierwszego dnia, pierwsza umowa zawierana jest na 2 miesiące (umowa na okres próbny)

Wynagrodzenie spójne i oparte na analizach rynkowych

System premiowy premia uznaniowa do 5% miesięcznie, naliczana od wynagrodzenia zasadniczego a rozliczana kwartalnie

Premie świąteczne 800 zł brutto na Wielkanoc oraz 1 200 zł brutto na Boże Narodzenie

Dofinansowanie do wypoczynku raz w roku otrzymasz od 1 800 do 2 400 zł brutto na wakacje dla siebie i swojej rodziny

Ubezpieczenie na życie grupowe, na korzystnych warunkach

Prywatną opiekę medyczną w podstawowym zakresie w całości jest opłacana przez pracodawcę, możesz rozszerzyć pakiet (z dopłatą od pracodawcy w wysokości 42 zł) i objąć nim również członków rodziny

Kartę sportową z dopłatą od pracodawcy w wysokości 33 zł, na atrakcyjnych warunkach

Dofinansowanie do żłobka lub przedszkola w wysokości 190–200 zł miesięcznie na dziecko (rozliczane co kwartał, dofinansowanie uzależnione jest od dochodu/ członka rodziny)